近日,郑州优驰货物运输有限公司拖欠300多位货车司机工资事件闹得沸沸扬扬。几个月过去了,工资至今未发,并且公司已经人去楼空,卡友讨薪之路无处可走。
“5、6、7,三个月工资,是3.3万元;5月、6月各垫付了1万元左右的油费、过路费,加上7月份垫付的3000元左右,公司一共欠我5.6万元。”同时,这位卡车司机还说到:“如今身上一分钱都没了,来讨薪还是找朋友借的钱。”据相关卡友介绍,还有不少像他一样的卡车司机,有七八百人,优驰物流共拖欠他们的工资和自己垫付的邮费、过路费有1000万元左右。
目前,优驰物流公司已经人去楼空,并且所有负责人的电话都已关机。
当货车司机来到公司总部时,物流公司的工作人员表示:正常情况下,优驰物流每月会给他们结算运费,但前段时间由于受洪水灾害影响导致公司货物受损。并且公司投资了很多货运项目,押了一批保证金,导致公司资金链比较紧张,现在这个事情还在协调解决。
并且优驰总部工作人员也表示,自己也是受害者,工资也没发。
据了解,优驰物流成立于2020年1月6日,起网于2021年1月12日。没想到起网短短半年时间,公司老板与股东便消失不见了。现在,不仅货车司机要不到钱,就连加盟商也是要钱无门。
目前,该事件已经被公安机关重视,并安排调查中,还需进一步等待事态发展结果。
企业拖欠卡车司机工资,该怎么办?
针对拖欠卡友工资问题,卡友该如何解决呢?小志为此查询了一些资料,整理了一些讨薪的解决办法。
首先,还是要尝试协商解决的办法,如果协商无果,可以依法向人民法院起诉。
其次,寻求法律方法解决:第一,可向当地劳动保障监察机构投诉举报;第二,向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;第三,通过诉讼途径解决,对于属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。如果法院依法判决公司支付拖欠薪资时,如果对方拒不支付工资,可以向法院申请强制执行。
需要注意的是,用人单位拖欠工资的情况下,还需要支付赔偿金。根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
面对卡车司机被拖欠运费和工资问题,可以说是卡车行业的一个顽疾。小志,希望各位卡友在日常运输过程中要多留记录,保存好转账记录,避免在以后过程中出现被恶意拖欠的行为。
同时,遇到问题时,一定要保持理性,利用合法渠道解决问题,切不可以暴力解决。
物流公司拖欠1000万元!300多名卡友集体讨薪,为何这么难?
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